Die Zukunft akademischer Berufe
Innovation durch Transferkompetenz in der Hochschulbildung
| dc.contributor.author | Johannsen, Thies | |
| dc.date.accessioned | 2025-10-31T16:02:00Z | |
| dc.date.available | 2025-10-31T16:02:00Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.identifier | ONIX_20251031T165619_9783839408759_14 | |
| dc.identifier.uri | https://library.oapen.org/handle/20.500.12657/107972 | |
| dc.language | German | |
| dc.relation.ispartofseries | Zukunft der Hochschule | |
| dc.subject.classification | thema EDItEUR::J Society and Social Sciences::JN Education::JNA Philosophy and theory of education | |
| dc.subject.other | Hochschule | |
| dc.subject.other | University | |
| dc.subject.other | Bildung | |
| dc.subject.other | Education | |
| dc.subject.other | Transferkompetenz | |
| dc.subject.other | Transfer Competence | |
| dc.title | Die Zukunft akademischer Berufe | |
| dc.title.alternative | Innovation durch Transferkompetenz in der Hochschulbildung | |
| dc.type | book | |
| oapen.abstract.otherlanguage | Welche Rolle spielt Transferkompetenz für die zukünftige Beschäftigung von Akademiker*innen angesichts der zahlreichen gesellschaftlichen Herausforderungen? Basierend auf der Befragung von 200 Unternehmen sowie über 1000 Wissenschaftler*innen deckt Thies Johannsen die Lücke zwischen Praxisanforderungen und akademischen Profilen auf und entwickelt einen innovativen Transferkompetenzbegriff mit 14 Elementen. Evidenzbasiert informiert er damit Bildungsstrateg*innen, Personalentwickler*innen sowie politische Entscheidungsträger*innen und bietet konkrete Ansätze zur Integration von Transferkompetenz in die Hochschulbildung. | |
| oapen.identifier.doi | 10.14361/9783839408759 | |
| oapen.relation.isPublishedBy | b30a6210-768f-42e6-bb84-0e6306590b5c | |
| oapen.relation.isbn | 9783839408759 | |
| oapen.relation.isbn | 9783837677782 | |
| oapen.imprint | transcript | |
| oapen.series.number | 150 | |
| oapen.pages | 390 |

